SlimmerWerk AI

Gratis AI Act Zelfcheck

Weet je welke AI je organisatie gebruikt, en wat daarmee gebeurt?

Twintig praktische vragen over de AI-tools in je organisatie, de gegevens die erin gaan, wie er controleert en wat er is vastgelegd. Je ziet direct per onderwerp waar je staat en welke stappen het meest opleveren.

Dit is een oriënterende zelfcheck voor bewustwording en inventarisatie. Geen juridisch oordeel, geen compliancepercentage en geen uitspraak of je aan de AI Act voldoet.

Start de zelfcheck Wat is AI-governance?
Inzicht in AI-gebruik

Stap 1 van 5. Beantwoord wat je weet. Kies “Weet ik niet” als je iets niet zeker weet; bij AI-gebruik is dat vaak zelf het nuttigste antwoord.

1 Weet je welke AI-tools er binnen je organisatie gebruikt worden?
2 Is vastgelegd waarvoor AI in je organisatie wordt gebruikt (welke taken en processen)?
3 Gebruiken medewerkers AI-tools die niet officieel zijn ingevoerd of goedgekeurd?
4 Is er per AI-toepassing iemand aangewezen die er verantwoordelijk voor is?
Gegevens en vertrouwelijkheid

Stap 2 van 5. Beantwoord wat je weet. Kies “Weet ik niet” als je iets niet zeker weet; bij AI-gebruik is dat vaak zelf het nuttigste antwoord.

5 Weet je of er persoonsgegevens in AI-tools terechtkomen?
6 Is er een afspraak over welke vertrouwelijke informatie niet in AI-tools mag?
7 Weet je welke leveranciers achter je AI-tools zitten en wat zij met de ingevoerde gegevens doen?
8 Zijn er verwerkersovereenkomsten met de AI-leveranciers waar persoonsgegevens naartoe gaan?
Menselijke controle en transparantie

Stap 3 van 5. Beantwoord wat je weet. Kies “Weet ik niet” als je iets niet zeker weet; bij AI-gebruik is dat vaak zelf het nuttigste antwoord.

9 Controleert er een mens wat AI oplevert voordat het gebruikt of verstuurd wordt?
10 Communiceert AI in jouw organisatie rechtstreeks met klanten (bijvoorbeeld via een chatbot of automatische antwoorden)?
11 Is duidelijk wanneer teksten, beelden of adviezen die naar buiten gaan met AI zijn gemaakt?
12 Neemt AI beslissingen die mensen direct raken (bijvoorbeeld over sollicitanten, klanten, prijzen of toegang)?
Beleid en eigenaarschap

Stap 4 van 5. Beantwoord wat je weet. Kies “Weet ik niet” als je iets niet zeker weet; bij AI-gebruik is dat vaak zelf het nuttigste antwoord.

13 Is er een geschreven afspraak of beleid over hoe medewerkers AI mogen gebruiken?
14 Is er afgesproken wie beslist of een nieuwe AI-tool in gebruik genomen mag worden?
15 Weet je wie toegang heeft tot de AI-tools en de accounts daarvan?
16 Kun je aan een klant of toezichthouder laten zien hoe je met AI omgaat?
Mensen, incidenten en evaluatie

Stap 5 van 5. Beantwoord wat je weet. Kies “Weet ik niet” als je iets niet zeker weet; bij AI-gebruik is dat vaak zelf het nuttigste antwoord.

17 Weten medewerkers die met AI werken wat het wel en niet betrouwbaar doet?
18 Weten medewerkers wat ze moeten doen als AI iets fout doet of er informatie uitlekt?
19 Is er per AI-toepassing nagedacht over wat er misgaat als het fout gaat?
20 Wordt er periodiek gekeken of het AI-gebruik nog klopt en nog nodig is?

Je antwoorden worden niet opgeslagen, niet in je browser bewaard en niet naar analytics gestuurd. Ze gaan alleen mee in deze ene aanvraag, om dit overzicht op te bouwen. Upload hier geen documenten of schermafbeeldingen; dat kan bewust niet.

Over deze zelfcheck

Wat je hier wel en niet uit haalt

De zelfcheck maakt zichtbaar wat er in je organisatie gebeurt met AI en waar afspraken ontbreken. Meer belooft hij niet, en dat is met opzet.

Geen compliancepercentage

Je krijgt per onderwerp een status en de antwoorden waar die op rust. Een cijfer als “82 procent” zou een juridische meting suggereren die hier niet plaatsvindt.

Geen AI die meekijkt

De beoordeling is een vaste set regels in onze eigen code. Elk antwoord leidt rechtstreeks tot één status, zodat je altijd kunt nagaan waarom er iets staat.

Geen juridisch oordeel

Of jouw toepassingen onder specifieke verplichtingen van de AI Act vallen, is een juridische vraag. Wij helpen met inventarisatie, structuur en uitvoering, niet met dat oordeel.

Wil je eerst weten wat de regels op hoofdlijnen zeggen?

Wetgeving op hoofdlijnen